退職予定の方へ
令和5年度末に退職される方に向けて、退職後の手続及び制度等について、重要なポイントをまとめた資料を掲載します。
詳細説明を必ず確認し、提出期限までに必要書類を提出してください。
【提出書類の種類】
提出書類名 | 対象者 | 注意事項 | 提出期限 | 詳細説明箇所 |
(給付金受取口座の通帳のコピーを貼付) |
一部(注1)を除く退会する全員 | 退職後に再任用職員、臨時的任用職員、任期付職員、会計年度任用職員、非常勤職員として勤務する場合も提出すること。 | 令和6年4月30日 |
P4~P6 |
![]() |
貸付金の未償還があり、退職前に一括で償還することを希望する組合員 | 令和6年1月末日 |
P8~P10 P7~9 |
|
![]() |
退職医療制度へ加入を希望する組合員(満45歳以上の方限定) |
再度任用される方で、現職制度に加入する場合は、重複不可。
|
令和6年4月30日(退職後30日以内必着) |
P11~P22 |
|
公立学校共済組合組合員証を取得し、互助組合の現職制度への加入を希望する方 | 退職医療制度に加入する場合は、重複不可。 | 任用の日から20日以内必着 |
P23~P28 |
(注1)退会給付金請求書は、「県費の臨時的任用職員、任期付職員、再任用職員、会計年度任用職員、非常勤職員」及び「市町費で、組合員証番号の1桁目が「L」又は「Q」の方」は提出不要です。
説明資料
- 退職に伴う手続、退職後に加入できる制度及び現職制度に再加入できる場合の手続を一括で確認したい方はこちら↓の資料をクリック
- 退職後の互助組合の制度等について音声付き資料で確認したい方はこちら↓の各資料をクリック
資料2の大切なお知らせ→退職医療制度について(お知らせ)
● 資料3「退職後に有期職員(再任用職員、臨時的任用職員、任期付職員、会計年度任用職員、非常勤職員)